Reorganisaties, fusies en overnames

Waarom 75% van de overnames mislukt (en wat HR eraan kan doen) 

In aflevering 12 van HR zonder filter duiken we in de wereld van reorganisaties, fusies en overnames. Wat gaat er mis? Waarom mislukken zoveel trajecten? En wat is de rol van HR in het proces? Arbeidsjurist Peter van der Linden en vakbondsvoorzitter Reinier Kastelein delen praktijkverhalen, scherpe inzichten en hun visie op hoe je als organisatie én HR-professional echt het verschil maakt,  juist als de druk hoog is.

In deze solo-aflevering (#13) van HR zonder filter deelt arbeidsjurist Peter van der Linden zijn stappenplan voor een succesvolle reorganisatie. Vanuit zijn jarenlange ervaring neemt hij je mee in de juridische én menselijke kant van reorganiseren: van het ‘waarom’ tot de nazorg voor blijvende medewerkers. Wat is de rol van HR in elke fase? Hoe maak je impact zonder de mens uit het oog te verliezen? Deze aflevering is onmisbaar voor HR-professionals die reorganisaties niet alleen correct, maar ook zorgvuldig en gedragen willen begeleiden
 

Kun je de afleveringen niet zien? Pas dan je cookie voorkeuren aan Cookies aanpassen

Luister op je favoriete podcast app

Gaststprekers

Peter van der Linden is medeoprichter van Het WerkLab, samen met HR-expert Nienke van der Linden. Vanuit Den Haag ondersteunt Peter organisaties met complexe arbeidsrechtelijke vraagstukken, zoals ontslag, verzuim en reorganisatie. Zijn kracht ligt in het combineren van inhoudelijke scherpte met een praktische, hands-on aanpak. Als juridisch expert en strategisch sparringpartner helpt hij werkgevers verder te kijken dan alleen het dossier. Met Peter haal je kennis, ervaring én een kritische blik in huis.

LinkedIn-profiel:
https://www.linkedin.com/in/peter-van-der-linden-b895a810/

Reinier Castelein is voorzitter van vakbond De Unie, waar hij als prominente stem optreedt in het arbeidslandschap. Hij volgt thema’s als reorganisaties, stakingsrecht en toekomstvisie op de voet en reageert duidelijk en inhoudelijk, bijvoorbeeld op stakingsverboden bij KLM en politieke onrust. Met zijn scherpe analyses en corporatieve focus staat hij werkgevers en professionals bij met een evenwichtige, strategische blik die zowel recht doet aan beleid als aan de menselijke maat.

LinkedIn-profiel:
https://www.linkedin.com/in/reiniercastelein/
 

Vragen nav uitzending?
Stuur e-mail naar [email protected]